• Полный рабочий день 5 дней в неделю (график работы с 9-18), обед нормированный (13: 00-14: 00) • Официальное оформление по Тк рф • Сдельная заработная плата 85 т-160 т р. • Дружный коллектив профессионалов • Комфортные условия труда • Возможности профессионального роста и развитияВыполнение распоряжений руководства.
В больших компаниях часто не хватает свободы, а в стартапах не хватает ресурсов. А главное, и там, и там теряется смысл. Мы готовы дать тебе и то, и другое, и many more to come.
Мы биотехнологическая компания, разрабатывающая инновационные лекарства, и нам нужен твой талант, чтобы сделать наш путь еще более увлекательным.
В данный момент мы в поиске HR Бизнес
...
Консультировать клиентов по цифровизации HR-процессов (HRTech), участвуя в проектах разного масштаба: от оптимизации и автоматизации HR-функций до выбора и внедрения HR-систем и исследования цифрового пути сотрудника (Employee Journey Map). Работать с крупными компаниями из различных отраслей, погружаясь в их бизнес-процессы и решая реальные задачи бизнеса. Взаимодействовать с клиентами всех уровней выявлять их потребности, анализировать боли и предлагать решения. Исследовать рынок:...
Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.
Чем предстоит заниматься:
...
О компании:
assino – глобальная консалтинговая компания, эксперты рынка автоматизации международного и отечественного корпоративного бизнеса в России. Уже более 20 лет мы применяем лучшие практики миграции на локальные решения, внедряем и интегрируем корпоративные системы, используя уникальный опыт сотрудничества с ведущими вендорами ERP.
assino – это опыт консалтинга и реализации более 200 проектов с лидерами глобального и российского рынка: Siemens, Porsche,
...
ООО «Завод Челны Гальваника» – крупное производственное предприятие, лидер в сфере цинкования металлических деталей. В связи с расширением штата и развитием HR-службы мы открываем вакансию универсального специалиста, готового закрывать задачи как по подбору, так и по кадровому учету.
Мы предлагаем:
...
Наша дружная hr-команда в поиске опытного C&B-специалиста, который усилит одно из ключевых направлений.
Твои основные задачи:
Участие в формировании бюджета ФОТ, численности и OPEX (другие расходы на персонал): сбор потребностей с подразделений, формирование единого файла, передача данных в финансы
Анализ динамики ФОТ, численности и OPEX: расчет драйверов, формирование презентационных материалов, предоставление комментариев и расчетов отклонений
HR big data анализ различных
...
RAMAX Group - современный системный интегратор, который более 30 лет находит уникальные решения для бизнеса.
Мы открыты для инноваций и готовы экспериментировать. Занимаемся не только заказной разработкой, внедрением и поддержкой, но и создаем собственные продукты и уникальные решения.
Мы понимаем, что длительное сотрудничество и экспертиза каждого члена команды являются залогом общего успеха.
Мы ценим профессионализм и неравнодушие, поддерживаем атмосферу доверия
...
Блок по управлению персоналом МТС создает команду профессионалов, помогает адаптировать сотрудников, развивает компетенции и создает условия для быстрого карьерного роста. А еще они делают все, чтобы в МТС было комфортно и интересно работать, а коллектив был дружным и сплоченным.
Чем предстоит заниматься:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
...