Работа: в России, 1 вакансия

• Обязанности:

• - Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (job-порталы, соцсети, рекомендации и т.д.)

  - Проведение собеседований и оценка кандидатов

  - Составление отчетов о проведенных интервью и ведение базы кандидатов

  - Сотрудничество с руководителями подразделений для понимания потребностей в кадрах

  - Участие в разработке и внедрении HR-стратегий

  - оформление кандидата на должность ( все необходимые документы для личного дела )

...